Posted 18 октября 2017,, 14:30
Published 18 октября 2017,, 14:30
Modified 3 августа 2022,, 23:50
Updated 3 августа 2022,, 23:50
Депутаты городской думы на встрече с Александром Потаповым обратили внимание на информацию о том, что на УВЗ происходит снижение тарифов трудоемкости, из-за чего у некоторых сотрудников значительно упала заработная плата.
Однако гендиректор эти данные опроверг: по его словам, после проверки они оказались простым слухом.
Информация о сокращении заработной платы работников УВЗ не соответствует действительности. Очевидно, речь идет о сотрудниках одного участка литейного цеха, где пересмотрели расценки, привели их в соответствие с действующим техпроцессом и трудоемкостью. Введены новые технологии: современные приспособления уменьшили трудоемкость и ускорили производственный процесс. После пересмотра расценок заработная плата у сотрудников данного участка составила более 60 000 рублей, что почти в 2 раза больше, чем средняя зарплата основных рабочих «Уралвагонзавода» пояснил Александр Потапов.
Он отметил, что в дальнейшем будет проводить тщательную работу по информированию сотрудников, чтобы избежать новых слухов.
Также гендиректор сообщил, что по итогам первого полугодия размер средней заработной платы на «Уралвагонзаводе» на 8% превысил показатели по области. По сравнению с заработками в среднем по Тагилу зарплаты работников УВЗ выше на 18%. Причин для снижения этого показателя у завода нет. Напомним, в 2016 году средняя заработная плата работников предприятия составила почти 30 000 рублей.
Александр Потапов добавил, что сокращение штата не планируется. Более того – на «Уралвагонзаводе» не хватает рабочей силы для выполнения заказов. Сейчас идет набор станочников, электросварщиков, машинистов крана и слесарей-инструментальщиков.
© TagilCity.ru